qfor



SUCCES

Wij gaan er vanuit dat iedereen succes wil in zijn leven. Zowel privé als professioneel. Deepak Chopra omschrijft succes als “voortdurend gelukkiger worden en gestaag verwezenlijken van doelen die je de moeite waard vindt”. Succes is dus geen bestemming maar een reis. Wij kiezen voor een reis die uitdagend is én ook makkelijk en plezierig blijft. InterAktief ontwikkelde 7 sleutels tot succes. Daarover lees je meer in het hoofdstukje over “Self//Empowerment”.




POTENTIEEL
Wij geloven dat er een oneindig potentieel huist in ieder mens, in ieder team, in ieder bedrijf of organisatie. Om te groeien als individu, team of organisatie moeten we eerst aansluiting vinden met dat potentieel.



Wat is de vlag die onze lading dekt?

Bij InterAktief geloven we in het volgende:




BEWEGING
Wij coachen, trainen en adviseren iedereen die kiest om het aanwezige potentieel doelgericht in beweging te brengen en veranderingsprocessen daadwerkelijk neer te zetten in de praktijk. Onze sterkte is het begeleiden in het ontdekken, ontwikkelen en inzetten van de eigen krachten. Dat noemen we Self//Empowerment.


SELF//EMPOWERMENT
InterAktief ontwikkelde 7 sleutels tot succes: het Self//Empowerment-model.
Dit model is erop gericht om alle krachten in jezelf, in je relatie(s), in je team aan te boren om de vormgever van je eigen (professioneel) leven te worden.  
Vertrekpunt van Self//Empowerment is “ownership”: je neemt zelf de verantwoordelijkheid voor je denken en voelen, voor je gedrag en communicatie, voor de vervulling van je behoeften, voor de realisatie van je doelen, en dus uiteindelijk voor je succes en geluk.




INTERACTIE
Een belangrijke stap in het ontwikkelen van Self//Empowerment is het optimaliseren van de interactie met jezelf en je omgeving. We streven naar een interactie die "verbindt": respectvol en ontwapenend, doelgericht en congruent, succes- en liefdevol. Het vertrekpunt is het accepteren en respecteren van verschillen.